一、明确分歧原因<

1. 在股东会决议表决过程中，首先要明确分歧的原因。是利益分配问题、管理决策问题，还是其他原因导致的分歧？只有找准原因，才能有针对性地解决问题。

二、充分沟通协商

2. 股东会决议表决中，分歧的处理离不开充分的沟通协商。组织各方股东进行面对面的交流，倾听彼此的意见和诉求，寻找共同点，缩小分歧。

3. 可以邀请第三方专业机构或调解员参与协商，以中立的身份帮助双方达成共识。

4. 在协商过程中，要注重尊重各方的合法权益，避免激化矛盾。

三、制定表决规则

5. 为了确保表决的公正性和有效性，可以制定一套表决规则。规则应包括表决方式、表决票数、表决结果等，确保所有股东在同等条件下参与表决。

6. 规则制定后，应广泛征求股东意见，确保规则的合理性和可操作性。

四、设立表决监督机制

7. 在表决过程中，设立监督机制，确保表决的公开、透明。可以设立监督委员会，由股东代表组成，对表决过程进行监督。

五、灵活运用表决方式

8. 针对不同类型的分歧，可以灵活运用不同的表决方式。例如，对于涉及重大利益的问题，可以采用多数决或一致决的方式；对于一般性问题，可以采用简单多数决。

六、建立争议解决机制

9. 在股东会决议表决中，若分歧无法通过协商解决，应建立争议解决机制。可以设立仲裁委员会，对争议进行仲裁。

10. 仲裁委员会应由股东代表、第三方专业人士组成，确保仲裁的公正性。

七、总结经验教训

11. 在处理股东会决议表决中的分歧后，应及时总结经验教训，为今后类似问题的处理提供参考。

结尾：

上海加喜企业小秘书（官网：https://www.qiyexiaomishu.com）在办理静安区股份制企业股东会决议表决过程中，提供专业的分歧处理服务。我们通过以下方式帮助客户解决分歧：1. 提供专业的法律咨询；2. 协助制定表决规则；3. 组织沟通协商；4. 设立监督机制；5. 建立争议解决机制。我们致力于为客户提供高效、专业的服务，助力企业健康发展。