徐汇区作为上海市的一个市辖区，其企业的执行董事任命受到《中华人民共和国公司法》的规范。根据《公司法》第四十六条的规定，董事会的职权包括决定公司的经营方针和投资计划，选举或者更换董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项等。执行董事的任命属于董事会的职权范围。<

二、董事会三分之二以上同意的法定要求

在《公司法》中，并没有明确规定执行董事任命需董事会三分之二以上同意。根据《公司法》第四十六条的规定，董事会的决议应当经全体董事的过半数通过。在一般情况下，执行董事的任命只需董事会过半数董事同意即可。

三、特殊情况下的三分之二同意要求

在某些特殊情况下，如涉及公司重大利益或者可能对公司造成重大影响的决策，可能需要董事会三分之二以上董事的同意。例如，根据《公司法》第一百零二条的规定，修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经出席股东大会的股东所持表决权的三分之二以上通过。

四、徐汇区执行董事任命的程序

执行董事的任命通常需要经过以下程序：

1. 提出任命建议：由公司管理层或者股东提出任命执行董事的建议。

2. 董事会审议：董事会根据提议审议执行董事的任命事宜。

3. 董事会决议：董事会通过决议，决定是否任命执行董事。

4. 公示和公告：公司对董事会决议进行公示和公告。

五、执行董事的职责与权限

执行董事作为公司的高级管理人员，负责公司的日常经营管理。其职责包括：

1. 参与制定公司的经营方针和投资计划。

2. 组织实施公司的经营决策。

3. 监督公司的财务状况。

4. 代表公司签署合同和协议。

5. 参与公司的重大决策。

六、董事会决议的效力

董事会决议对公司具有约束力。如果董事会决议违反法律、行政法规或者公司章程，或者损害公司利益，股东可以请求人民法院撤销该决议。

七、股东对董事会决议的异议

股东对董事会决议有异议的，可以在决议作出之日起六十日内向公司提出。公司应当自收到异议之日起三十日内召开股东大会，对异议进行审议。

八、徐汇区执行董事任命的法律风险

如果执行董事的任命不符合法律规定，可能面临以下法律风险：

1. 董事会决议无效。

2. 执行董事的任命无效。

3. 股东可以要求公司赔偿损失。

九、徐汇区执行董事任命的合规性审查

在执行董事的任命过程中，公司应当进行合规性审查，确保任命符合法律法规和公司章程的规定。

十、徐汇区执行董事任命的监督机制

公司应当建立健全监督机制，对执行董事的任命和履职情况进行监督，确保其合法合规。

十一、徐汇区执行董事任命的透明度要求

执行董事的任命应当公开透明，公司应当及时公告任命结果。

十二、徐汇区执行董事任命的社会责任

执行董事在履职过程中，应当承担社会责任，维护公司利益，保护股东权益。

十三、徐汇区执行董事任命的持续关注

公司应当持续关注执行董事的履职情况，确保其符合公司发展需要。

十四、徐汇区执行董事任命的调整机制

如果执行董事的履职不符合要求，公司应当建立健全调整机制，及时调整执行董事。

十五、徐汇区执行董事任命的法律咨询

在执行董事的任命过程中，公司可以寻求专业法律机构的咨询，确保任命的合法性和合规性。

十六、徐汇区执行董事任命的案例研究

通过对徐汇区执行董事任命的案例研究，可以总结经验教训，提高公司治理水平。

十七、徐汇区执行董事任命的培训与教育

公司应当对执行董事进行培训和教育，提高其法律意识和履职能力。

十八、徐汇区执行董事任命的国际化视野

在全球化背景下，执行董事应当具备国际化视野，适应国际市场变化。

十九、徐汇区执行董事任命的可持续发展

执行董事在履职过程中，应当关注公司的可持续发展，推动公司实现长期稳定发展。

二十、徐汇区执行董事任命的激励机制

公司应当建立健全激励机制，激发执行董事的工作积极性和创造性。

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2. 程序指导：指导企业完成执行董事任命的整个流程，包括董事会决议、公示和公告等。

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4. 法律风险评估：对企业执行董事任命的法律风险进行评估，并提出防范措施。

5. 持续跟踪：对执行董事的履职情况进行跟踪，确保其合法合规。

通过我们的专业服务，企业可以更加高效、合规地完成执行董事的任命工作。